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Wettbewerb: Warum ich meine Ausbildung liebe?

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24. März 2026: Unternehmen brauchen dringend Nachwuchs. Nur dann können sie ihre Zukunft sichern. Die Unternehmensverbände Berlin-Brandenburg und das Institut für Talententwicklung (IfT) rücken das Thema Berufsausbildung jetzt erneut gemeinsam ins Rampenlicht. Wie schon im vergangenen Jahr organisieren sie wieder einen regionalen Schreibwettbewerb für Azubis.

Auszubildende und dual Studierende, die in einem Betrieb in Berlin oder Brandenburg arbeiten, können unter dem Motto »Warum ich meine Ausbildung liebe?« einen Textbeitrag einreichen. Gesucht werden kurze (kreative) Texte (Umfang max. 1 DIN-A4-Seite), in denen die Azubis erzählen, warum sie sich für ihre Ausbildung oder ihr Berufsziel entschieden haben und was ihnen daran besonders gefällt. Das Preisgeld liegt bei 1.750 Euro, verteilt auf die drei besten Beiträge.

Weitere Infos zum vocatium Ausbildungspreis 2026 stehen in der Ausschreibung. Einsendungen werden noch bis einschließlich 31. März 2026 entgegengenommen. Viel Erfolg beim Kreativwerden!

Ausbildungs-Ass: Innovativ und einfach einmalig?

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Foto: © ThisisEngineering RAEng, Unsplash

19. März 2026: Investieren Sie mit einer innovativen Ausbildung in Ihrem Unternehmen in eine starke Zukunft!?

Bewerben Sie sich beim Ausbildungs-Ass 2026 und messen Sie sich mit anderen Ausbildungskonzepten aus ganz Deutschland. Ihre Ausbildung ist innovativ und einfach einmalig? Dann stellen Sie sich dem Wettbewerb, sichern Sie sich den Titel als Deutschlands beste:r Ausbilder:in und positionieren Sie Ihr Unternehmen als Vordenker in Sachen Ausbildung.

Die Auszeichnung ist mit insgesamt 15.000 Euro dotiert, Bewerbungsschluss ist der 30. Juni 2026. Das Ausbildungs-Ass wird in drei Kategorien verliehen: Ausbildungsinitiativen; Industrie, Handel oder Dienstleistungen und Handwerk.

Hier erfahren Sie alles Wissenswerte rund um die Ausschreibung. Viel Erfolg!

Podcast: 360 Grad Work.Better.Together – Startklar?

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17. März 2026: Im AGA-Podcast dreht es sich um alles, was für eine gute Zusammenarbeit im Unternehmen wichtig ist. Julie begrüßt in der aktuellen Folge zwei Gäste – Thema: Was brauchen Jugendliche, um erfolgreich in die Ausbildung zu starten?

Helen Renk, Project Manager Bildung und Next Generation bei der Bertelsmann Stiftung, und Janis Wemhöner, Bereichsleiter Bildung und Handel im AGA, wissen, was in der Ausbildung und Berufsorientierung gut läuft und wo es hakt. Julie spricht mit ihnen über die spannende Studie »Ausbildungsperspektiven« der Bertelsmann Stiftung.

Warum sind so viele junge Menschen ungelernt im Beruf?
Wie sehen Jugendliche das Thema Ausbildung?
Was wünschen Sie sich von der Berufsorientierung?
Warum klaffen Wunsch und Wirklichkeit bei der Besetzung von Stellen so weit auseinander?

Gemeinsam erläutern Sie die Ergebnisse der Studie und klären, was junge Menschen und Unternehmen jetzt brauchen. Hören Sie rein – hier geht es zum aktuellen Podcast.

Dialog: Nachwuchstalente mit Unterstützungsbedarf

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VERANSTALTUNGSTIPP: In Schule und Wirtschaft herrscht oft Unklarheit über Jugendliche mit Unterstützungsbedarf und die Auswirkungen auf ihren Übergang in den Beruf. Welche Hindernisse gibt es, und welche Bedingungen fördern den erfolgreichen Ausbildungsstart und die Integration in Unternehmen? Wie passen Unternehmen ihre Ausbildungspraxis an und welche Unterstützungsangebote bieten sie den Jugendlichen an? Wie begleitet Schule die Jugendlichen im Übergang und welche Empfehlungen gibt sie den Unternehmen?

Im Rahmen der Veranstaltung »SchuleWirtschaft im Dialog: Nachwuchstalente mit Unterstützungsbedarf erfolgreich in Unternehmen integrieren« diskutieren anhand von Praxisimpulsen mit Ihnen:

Grußwort
Christoph Möller, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Berlin Nord
Gelingensbedingungen aus schulischer Sicht
Anne Graefen und Nina Zühlke, Schulberaterinnen inklusive Berufliche Orientierung
Junge Menschen mit Unterstützungsbedarf in Unternehmen integrieren
Karl Häring, Geschäftsführer LIDIS Dienstleistungs GmbH und stellv. Sprecher der Landesarbeitsgemeinschaft Inklusionsfirmen Berlin
Förderinstrumente der Bundesagentur für Arbeit
Stefan Neupert, Teamleitung Ausbildung des Arbeitgeberservice, Agentur für Arbeit Nord

Die Veranstaltung findet am 19. März um 14 Uhr in der Agentur für Arbeit Nord statt, bei Interesse melden Sie sich bitte hier an.

Jetzt bewerben fürs HPI-Sommercamp

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Foto: © Florian Freund, SCHULEWIRTSCHAFT Deutschland

11. März 2026: Ein Sommerabenteuer voller Informatik, spannender Projekte und IT-begeisterter Jugendlicher? Das HPI-Sommercamp richtet sich an Schüler:innen ab 16 Jahren, die Informatik intensiv erleben möchten.

In einer kompakten Camp-Woche vom 17. bis 21. Juli 2026 auf dem HPI-Campus in Potsdam entdecken die Teilnehmenden, wie moderne Informatik funktioniert. Das Programm umfasst:

praxisnahe Workshops und Projekte,
Vorlesungen und Übungen,
Arbeit an aktuellen informatischen Fragestellungen,
Austausch mit anderen informatikbegeisterten Jugendlichen.

Die Teilnehmenden bekommen einen authentischen Einblick in den Studienalltag am HPI, lernen unterschiedliche Fachrichtungen kennen und arbeiten eigenständig sowie im Team an Lösungen – ganz im Sinne des HPI-Ansatzes. Das Sommercamp eignet sich besonders für Schüler:innen, die herausfinden möchten, ob ein Informatikstudium – und speziell das HPI – zu ihnen passt. Die Bewerbung ist bis zum 15. April 2026 über diesen Link möglich. Viel Spaß und Inspiration!